Réponse à Vincent sur la fierté
En psychologie, on définit la fierté comme un état qui indique qu’un but a été atteint par des moyens qui relèvent de capacités ou d’aptitudes personnelles. La fierté est donc une satisfaction liée à une image positive de soi.
Dans ce contexte, je considère que la fierté est, non seulement légitime, mais souhaitable.
Peut-on être fier sans prétention? Peut-être. Cependant, je crois que nous avons le droit de revendiquer nos efforts et nos qualités. Lorsque notre but est atteint, nous avons le droit de croire et prétendre que c’est grâce à nos efforts et à nos qualités.
Car il est possible d’être fier sans arrogance, sans écraser les autres. Il est possible d’être fier de soi tout en reconnaissant l’apport des autres lorsque les objectifs sont atteints grâce à un effort collectif.
Tu as raison lorsque tu dis que la fierté peut être un formidable moteur de réussite et qu’elle demande de l’implication. En effet, la fierté est fortement liée à l’engagement. Cet engagement nécessite, entre autres, l’enthousiasme et la persévérance. Puisqu’il est facile d’abandonner, je crois que l’on a le droit d’être fier d’avoir persévéré.
Je trouve très important de reconnaître et de souligner nos bons coups. C’est essentiel pour développer une bonne estime de soi qui concerne le sentiment de compétence, le fait de se sentir adéquat, la capacité de réaliser différentes choses, l’impression d’être une personne qui a de la valeur.
Parce qu’il ne faut pas oublier que le besoin de compétence est un besoin psychologique fondamental au bien-être. Comme dirait un gestionnaire, pour atteindre son fonctionnement optimal, on doit satisfaire ses besoins. 